合成労働はコモディティ化する

AI エージェントが安価で豊富かつ信頼できるものになると、能力のコストは崩れます。合成労働は、高価で人に縛られた資源から、必要に応じて呼び出せる取引可能なサービスへ変わります。

実行がユビキタスでユーティリティ的になると、希少性はより上位の層へ移動します。優位は基本能力へのアクセスではなく、判断の質、獲得している信頼、到達できる流通から生まれます。

リーダーは、何を差別化要因と見なすかを再評価しなければなりません。こうしたエージェント・エコシステムのオーケストレーション、ガバナンス、倫理を握ることの方が、自分で仕事を実行することより重要になります。